Деловые подарки и подарки для сотрудников

ПОДАРКИ ДЛЯ КЛИЕНТОВ (И ПОСТАВЩИКОВ)

НДС подлежит возврату, если стоимость подарка не превышает порог в 73 евро, включая НДС, на одного клиента в год.

Более того, сам подарок может быть включен в расходы компании, если его стоимость не завышена, а значит уменьшить базу для налогообложения

Единственно, в счете-фактуре на подарок необходимо указать имена клиентов / поставщиков-получателей.

Если же компания хочет подарить более дорогие подарки (свыше 73 евро), то НДС не вычитается и вся сумма покупки вписывается в расходы (не забываем, что люксовые подарки должны быть оправданы и подтверждена их необходимость).

ПОДАРКИ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ

Вручение подарка или подарочного сертификата должно быть связано с событием, касающимся сотрудника:

  • рождение, усыновление ребенка
  • брак, гражданское партнерство (=le pacs)
  • выход на пенсию
  • День матери и отца
  • праздники Сент-Катрин и Сен-Николя
  • Рождество для сотрудников и их детей в возрасте до 16 лет
  • начало учебного года для сотрудников, имеющих детей в возрасте до 26 лет, в год выдачи подарка (при условии подтверждения прохождения обучения).

Для освобождения от взносов социального страхования сумма подарка или подарочной карты, вручаемых работнику, не должна превышать 183 евро за одно мероприятие и за календарный год.

В качестве исключения этот верхний лимит применяется к каждому ребенку и/или к каждому сотруднику на Рождество и начало учебного года.

Источник: Les Experts unis